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Omon Group Inc.

  • 주요 시장: 전세계
  • 비즈니스 유형: 제조업체, 대리점/도매 업체
  • 브랜드: OMON GROUP
  • 직원 수: >200
  • 연간 매출: 20000000-30000000
  • 설립년도: 2000
  • 수출 비율: 50% - 60%
  • 서비스 고객: 1000

오몬 그룹 (OMON Group Inc.) 은 2000년에 설립된 다국적 기업으로, 고객 만족의 원칙에 따라 전 세계적으로 다양한 산업 분야에서 다양한 제품과 서비스를 제공합니다.

우리는 고품질의 표준을 제공합니다. 스크루, 견과류, 윙어, 니트, 정밀 톱니 부품, 패널 고정 장치, 삽입 장치, 간격 장치, 서드 오프, 정밀 스프링, 미니 크기의 클립, 스탬핑 부품 등.또한, 오몬은 고정기 OEM 서비스를 제공하며, 고객 제작 도면 또는 샘플을 제공하는 비 표준 (개인화 부품) 의 생산을 제공합니다.

2009년, 지속적인 성장을 달성하기 위한 우리의 끈기와 함께, 오몬 그룹은 새로운 전략적 파트너와 함께 사업 영역을 확장하고, 오몬 SHE 일렉트로닉스를 설립했습니다.새로운 제품군에는 HDMI 케이블이 포함됩니다., 디스플레이 포트 케이블, DVI 케이블, Serial ATA 케이블, SCSI 케이블, USB 케이블, LAN 케이블, 전력 케이블 및 기타 UL 케이블.Omon SHE Electronics Inc의 높은 성능과 높은 수준의 경영은 이러한 제품의 품질을 보장합니다..

고객의 기대를 초과하려는 우리의 결단력은 우리의 프로세스 및 제품 품질 관리를 개선하도록 영감을 주었습니다. 7S 관리 시스템은 이미 OGI에서 구현되었습니다.또한, 우리의 모든 제품은 RoHS 및 REACH 표준에 따라 적합하며 그에 따라 표시됩니다.모든 제품 (소재 및 표면 처리) 에 대한 SGS 테스트 보고서 (제3자) 도 제공됩니다..

2011년, OMON 그룹 Inc. was registered as ECOZONE LOGISTICS SERVICE ENTERPRISE (Warehouse and Logistics) located at Cavite Economic Zone in Rosario Cavite and Light Industry and Science Park 1 Special Economic Zone in Cabuyao Laguna.

현재 OMON GROUP INC 필리핀은 관심있는 위치 관리자를 충족시킬 수 있는 총 1 헥타르 이상의 창고 시설을 운영하고 있습니다.

우리의 소중한 고객들에 대한 우리의 헌신의 표시로OMON GROUP 중국은 증가하는 시장 수요에 대응하여 원래 6000 평방 미터 (2006년에 인수) 에서 2012년에 9500 평방 미터의 추가 면적을 확장했습니다..

오몬 그룹 인크 (OMON GROUP INC) 는 항상 경계하는 현직 인력으로 보완되어 시장 조건과 고객의 요구에 따라 사업을 강화 할 것입니다.신뢰할 수 있는 공급자가 되는 것은 우리의 옹호를 통해 장기적인 관계를 보존하는 우리의 목표입니다..

임무

우리의 전문적 역량을 통해 예외적인 서비스와 품질 제품을 제공함으로써 고객의 역동적인 요구를 효과적으로 준수하고 준수하기 위해,전문 기술 지식과 기술, 그리고 우리의 고객에게 신속하고 효과적인 솔루션을 제공함으로써 끊임없이 변화하는 시장 환경에 능동적으로 대응.

오몬 핵심 가치

품질은 우리의 책임입니다

우수한 품질은 우리의 삶의 방식입니다.

우리는 고객 만족을 제공합니다.

우리는 고객에게 제품을 제공함으로써 고객들을 만족시키기 위해 최선을 다하고 있습니다.고품질
우리는 지속적으로 고객을 초과하기 위해 노력합니다지속적인 혁신을 통해 기대에 부응합니다.

우리는 HARMONY^에서 일합니다.

오몬그룹의 궁극적인 목표는 각 직원의 재능과 전문성을 극대화하고 궁극적으로 효과적이고 일관된 기능 단위를 형성하고 만드는 것입니다."우리는 함께 일했고 발전을 이루었습니다.우리는 더 많은 성공을 위해 함께 노력할 것입니다".

노동력은 우리의 최고의 자원입니다.

OMON 직원들은 우리 회사의 가장 가치있는 자산이며, 우리의 사명을 수행하는 데 공동의 책임을 가진 필수적인 참여자입니다.직원들의 동기부여와 성과가 성공의 핵심 요소입니다..